Когато става въпрос за незаконно уволнение, много служители в България се чувстват безпомощни пред решенията на своя работодател. Въпреки това, трудовото законодателство в нашата страна предоставя солидни гаранции за защита на правата на работниците и служителите. Особено важен е въпросът за съкращаването на щата и намаляването…
Трудовите правоотношения са един от най-важните аспекти на съвременното общество, но те често са свързани с динамични промени, които могат да доведат до необходимост от преструктуриране на персонала. Едно от най-често срещаните основания за прекратяване на трудовия договор от страна на работодателя е подбор при съкращение…
Възможността за прекратяване на трудовия договор от работника с предизвестие е уредено като негово субективно преобразуващо право. Съдебната практика, и в частност тълкувателната дейност на Върховния касационен съд (ВКС), е установила трайни правила относно начина на упражняването му, формата, сроковете и правните последици. Основната правна…
адвокат Ивайло Василев тел.: 0896733134 e-mail: vasileff.lawfirm@gmail.com Нарушение на трудовата дисциплина Само виновното неизпълнение на трудовите задължения се счита за нарушение на трудовата дисциплина. Нарушителят се наказва с предвидените в закона дисциплинарни наказания, независимо от имуществената, административнонаказателната или наказателната отговорност, ако такава отговорност се предвижда. Видове…